Qui sommes nous ?

Dans un marché de la sécurité hyperconcurrentiel,

la société Protectim Security Services s’est imposée comme un spécialiste
dans le conseil, la prévention et la mise en œuvre de projets de sécurité.

Animée d’une forte dynamique entrepreneuriale, Protectim Security Services
a fondé son modèle d’entreprise sur la culture du résultat.

C’est dans cette logique que toute l’offre est structurée : des professionnels
de la sécurité qui cumulent une grande expérience terrain
et un sérieux savoir faire organisationnel ; des missions calibrées
sur mesure et jalonnées par des process performants.

Qui sommes nous ?

Notre ambition : offrir la rigueur et les méthodes d’un grand major
du secteur de la sécurité, tout en préservant la souplesse relationnelle
et opérationnelle que seule une petite PME peut offrir.

Avec une particularité forte sur le secteur, un sens de la déontologie qui détermine
aussi bien les relations internes que les prestations clients: conscience aigue du
facteur humain inhérent à notre métier, transparence, respect et cohérence financière.

Depuis sa création en 2004, Protectim Security Services a connu une croissance
soutenue, a consolidé sa place et sa réputation sur le marché de la sécurité tout en
bâtissant un vrai partenariat avec ses clients: fidèles depuis 2004, ils sont associés à
notre succès par le bouche à oreille positif qu’ils propagent sur nous.

Qui sommes nous ?

Le mot du dirigeant

« Protectim Security Services a connu un développement intense car nos clients ont souhaité
nous confier plus de marques, plus de sites, plus de projets quand ils en eu l’occasion.
Ils n’ont pas hésité à nous recommander, partageant ainsi notre succès.
Cette reconnaissance me conforte dans mes choix d’entrepreneur.
L’envie d’exercer ce métier différemment aussi, avec la plus grande sincérité.
Sincérité dans la relation avec mes agents. Leur tâche est difficile, physiquement extrême et
je veille à ce que leurs efforts soient reconnus. J’ai la conviction que ce métier offre des
possibilités d’évolution intéressantes, mes équipes d’encadrement en sont la preuve.
Sincérité dans la conduite de nos projets clients. Dans l’envie de toujours bien faire et de ne
pas décevoir. Dans le souci de s’en tenir à la réalité et de ne pas survendre nos prestations.
Enfin, sincérité vis à vis de mon projet initial, créer une entreprise de sécurité dont
les performances puissent se mesurer et s’apprécier de manière objective. »

Dan Bellaiche